县开发区作为党风廉政主阵地，为进一步加强党风廉政教育，结合“转强勇”专项整治，纪工委书记针对新录用人员、新提拔人员、新调用人员开展谈心谈话活动。

  纪工委书记强调新录用人员、新提拔人员、新调用人员是开发区的新鲜血液、活力，应该给自己提出更高要求。

  一要学习学习再学习，切实提升自身素养。自主学习党的政策理论，做到入脑入心，特别是党的十九大、习近平总书记的重要讲话精神；自主学习业务知识，提升自身专业素质，同时多向前辈学习，学习他们熟练的业务水平和敬业的工作状态。

  二要实干实干再实干，切实做好自身工作。既然选择了岗位，就要好好工作，岗位给我们带来的价值是一笔巨大的财富，实干要放在首位，不能荒废一身本领，把工作当成兴趣实现自己的价值。

  三要廉政廉政再廉政，切实发挥示范带动作用。开发区涉及诸多廉政风险点，要更加注重廉洁从政的表率作用，同时八小时之外也不能自我放松，要按照纪律要求严格要求自己。